7月5日，安徽安裝公司召開“七一”表彰大會和七月份總經(jīng)理辦公會，認真學習貫徹集團公司二屆一次職工代表大會暨“七一”表彰會精神。

7月1日至7月2日，安徽建工集團控股有限公司二屆一次職工代表大會暨“七一”表彰會在合肥召開。建工控股領導班子成員，股份公司領導班子成員出席會議。來自集團各條戰(zhàn)線300余名職工代表和列席代表參加會議。黨委副書記、工會主席牛曙東主持會議。

會上，建工控股黨委書記、董事長趙時運以《汲取黨史智慧、凝聚奮進力量，為打造千億安徽建工不懈奮斗》為題作了講話暨黨課報告；他深情回顧了中國共產(chǎn)黨走過的百年光輝歷程及中國共產(chǎn)黨帶領中國人民走向民族復興的偉大征程。他說，黨的百年歷史，開天辟地，可歌可泣。黨史、國史記錄了中國共產(chǎn)黨領導人民在長期實踐中的探索、奮斗與發(fā)展歷程，是我們彌足珍貴的政治財富和精神瑰寶。他指出，習近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上發(fā)表的重要講話，全方位、全過程、全景式、史詩般展現(xiàn)了中國共產(chǎn)黨波瀾壯闊的百年歷程，展現(xiàn)了偉大領袖引領偉大政黨、偉大民族實現(xiàn)偉大復興、偉大人民創(chuàng)造偉大歷史、偉大時代續(xù)寫偉大光榮的宏大場景，系統(tǒng)概括凝練了偉大建黨精神，從以史為鑒、開創(chuàng)未來的角度為黨新的征程指明了前進航向，是一篇通篇閃耀著馬克思主義真理光芒的光輝文獻。

趙時運結合集團實際，重點強調(diào)四點意見，一是以史為鑒守初心，聚焦為什么學黨史、黨史學什么、黨史怎么學，在回顧黨的光輝歷程中增強發(fā)展信心；二是接續(xù)奮斗立新功，圍繞推動創(chuàng)新發(fā)展、狠抓工期決算、深化國企改革、推動資源整合、謀求轉(zhuǎn)型發(fā)展再發(fā)力，在打造千億安徽建工中強化責任擔當；三是強根固魂抓黨建，持續(xù)抓好慶祝建黨100周年系列活動和黨史學習教育，嚴肅認真組織好集中換屆，加快構建黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的工作格局，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，在縱深推進從嚴治黨中優(yōu)化政治生態(tài)；四是發(fā)揮作用促提升，進一步健全完善職代會制度，加強企業(yè)民主管理，發(fā)揮群團組織作用，在強化企業(yè)民主管理中凝聚精神力量。

黨委副書記、總經(jīng)理、董事劉家靜作了題為《立足新起點、把握新機遇、厚植新優(yōu)勢，為實現(xiàn)“十四五”良好開局而努力奮斗》工作報告。報告圍繞2020業(yè)績再創(chuàng)歷史新高、“十三五”實現(xiàn)圓滿收官、“十四五”開局取得可喜進展等三個方面總結了前期主要工作，并部署安排了當前及今后一段時期八項重點任務：一是以滾石上山的勇氣，構建企業(yè)改革發(fā)展新格局；二是以只爭朝夕的拼勁，塑造統(tǒng)籌聯(lián)動健康新市場；三是以舍我其誰的魄力，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)協(xié)同互補新局面；四是以敢闖敢試的雄心，實現(xiàn)科技創(chuàng)新水平新跨越；五是以在干在行的決心，推動管理能力再上新臺階；六是以未雨綢繆的心態(tài)，應對企業(yè)運營風險新挑戰(zhàn)；七是以持之以恒的毅力，推動專項工作取得新成效；八是以不負職工的胸懷，營造共享共建發(fā)展新局面。

講話和報告立意高遠，主題鮮明，思路清晰，目標明確，催人奮進。報告對前期工作做了實事求是的總結，對2021年的工作進行了認真而全面的部署，可謂是發(fā)展目標明確，工作主動性突出，保障措施有力，體現(xiàn)了集團主業(yè)做大做強做優(yōu)和諧發(fā)展的要求，為我們指出了奮斗目標，增強了我們工作動力，是一個振奮人心、催人奮進的工作報告。安徽安裝公司結合工作實際，要求各基層單位、各部門：

一要切實增強憂患意識。不斷強化對企業(yè)內(nèi)外形勢的深刻認識和準確把握，增強自己的責任心和使命感。當前經(jīng)濟社會快速發(fā)展，為公司改革發(fā)展提供了良好的發(fā)展機遇。但是正如報告中所指出：我們要清醒地認識到當前改革發(fā)展方面存在的短板和不足。為此，我們廣大干部職工，不能盲目樂觀，不能只見成績、不見危機，不能只見優(yōu)勢、不見劣勢。只有始終心懷憂患，才會增強發(fā)展的主動性和內(nèi)在動力，才會不斷拓寬發(fā)展思路。當前，我們就是要以創(chuàng)新的思路、昂揚的斗志，破除不思進取、無所作為的惰性思想，破除按部就班、消極被動的等靠思想，落實到實踐中去，腳踏實地，埋頭苦干，又好又快地實現(xiàn)發(fā)展目標。

二要切實增強規(guī)范意識，不斷提升企業(yè)管理水平。一是強化規(guī)范管理。以精細化管理、標準化建設，實現(xiàn)安全穩(wěn)定健康發(fā)展。二是強化執(zhí)行力。大力加強執(zhí)行力建設，牢固樹立剛性化的執(zhí)行理念，接受任務不講條件、執(zhí)行任務不找借口；開展求真務實、一絲不茍、緊盯細節(jié)、一抓到底的工作作風；用嚴格的制度、團隊的精神，調(diào)動每名干部職工的積極性和創(chuàng)造性，形成狠抓各項工作落實強大合力。

三要切實增強責任意識。一是硬朗作風、增強干勁。突出自我加壓，運用科學的工作方法，提高工作效率。要大力倡導搶前爭先、爭創(chuàng)一流的精神。二是精誠團結、積聚力量。大力弘揚精誠團結、務求實效的企業(yè)良好風尚，各部門、各分公司之間務必加強協(xié)作，對一些工作，要主動協(xié)商，密切配合；對涉及部門和個人利益的事，要講大局、講原則、講奉獻，主動謙讓不爭功；和衷共濟，形成合力，推動工作順利開展。

四要堅持加強黨建促和諧。一是加強領導干部作風建設，群眾看黨員，黨員看干部，干部看領導，班子和領導干部進一步通過倡導和踐行良好風氣，把加強領導干部作風建設擺在更加突出的位置，全面加強思想作風、學風、工作作風、領導作風、干部生活作風建設，爭做良好表率。二是加強黨的先進性和領導班子建設，通過進一步加強黨的先進性建設，全面落實先進性建設長效機制，充分發(fā)揮各級黨組織的政治核心和黨員的先鋒模范作用進一步通過加強領導班子思想、能力、作風和制度建設，深入推進領導班子創(chuàng)建活動，提高科學決策、民主決策水平，增強創(chuàng)建和諧企業(yè)的本領，以班子和諧實現(xiàn)隊伍和諧，以隊伍和諧實現(xiàn)企業(yè)和諧。三是加強黨風廉政建設堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，把黨風廉政建設和反腐倡廉工作融入公司黨的建設、經(jīng)營管理、企業(yè)文化和隊伍建設之中，形成“干事、干凈”的良好氛圍。

總之，這次會議內(nèi)容豐富，意義重大。我們要把集團二屆一次會議的學習宣傳和貫徹落實，作為當前的首要工作認真抓好。認真履行代表職責，切實把會議精神傳達好、學習好、貫徹好、落實好。